La verdad esta dinámica en el contexto de la materia nos sirvió mucho ya que el equipo ejemplificaba a una empresa y las distintas posiciones representaban un departamento y si todos trabajaban en conjunto y se organizaban de la mejor manera iban a jugar muy bien.
A el grupo nos funciono para convivir la mayoría juntos en un deporte que coincidimos todos y siento podemos ser mas unidos solo es que eliminemos las barreras entre nosotros y haci podremos tener una buena relación y lo mas importante la comunicación ya que esto es como una empresa si hay barreras entre los departamentos la empresa se cae y no logran tener un buen clima organizaciónal.
CBTIS 13 "Dr. José María Cos y Pérez" Modulo:Determina las remuneraciones al capital humano de la organización Submódulo 1 - Determina la nómina del personal de la organización tomando en cuenta la normatividad laboral. Submódulo 2 – Determina remuneraciones del personal en situaciones extraordinarias. Alumno:Camacho Barradas Luis Antonio Profesor: Arturo Palacios Gomez
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